Was muss ich tun, wenn ein Mitarbeiter das Unternehmen verlässt?

Hinterlege das Austrittsdatum direkt via Arbeitgeber-Cockpit (s. Anleitung hier). Damit werden automatisch alle Benefits beendet.

Weitere Hinweise und Empfehlungen:

- Sollte der Mitarbeiter eine Partnerkarte besitzen, kann das Guthaben bis zum Ende der Kartengültigkeit verbraucht werden.

- Da die Benefits wie z.B. Gutscheine oder Guthaben Teil des Lohns deiner Mitarbeitenden und damit deren Eigentum sind, sollte auch nach Ausscheiden der Zugriff auf den persönlichen Account gewährleistet werden.

Deshalb empfiehlt es sich, in Absprache mit der Person dienstliche Mailadressen gegen private E-Mail Adressen auszutauschen. Dies erfolgt ebenfalls in den Stammdaten .